据温哥华港湾综合报道:近日,素里市议会因素里警务局(SPS)公布的2026年预算草案而出现明显的政治分歧,市长布兰达·洛克(Brenda Locke)与反对派市议员发表了针锋相对的声明。
由省政府任命的素里警务委员会上周二公布预算草案,提议比上一年增加9,100万加元的预算。

根据洛克市长的说法,如果该预算获批,将导致素里业主的地税上涨18%。这将是该市历史上最大、或接近最大幅度的单年地税涨幅。
洛克严厉批评该提案,称其“极度过高”,并表示她不会支持这一版本的预算。
她在声明中表示:“作为市长,我的首要任务一直是提高公众安全,同时保护纳税人免受高额税负的影响。”
她强调,尽管素里必须继续完成向SPS过渡(这是省政府强制要求,而她本人过去多年一直反对),但市政府必须避免在当前可负担性压力下让居民承担“大幅税涨”。她坚称委员会提出的预算远超纳税人能够合理承受的范围。
“素里纳税人希望看到政府采取行动改善公共安全,我们也做好了这方面的投资准备。但他们同样希望我们在使用公共资金时保持审慎,”她说。

对此,市议员曼迪普·纳格拉(Mandeep Nagra)和道格·埃尔福德(Doug Elford)表示,SPS实际提出的预算需求是6,990万加元,而不是洛克所说的9,100万。他们声称市政府已有储备资金和未使用的警务预算,可以完全覆盖这一增长,不需要提高地税。
埃尔福德在声明中说:“布兰达·洛克整个任期都在破坏SPS的过渡工作。她没有以诚信行事。这是一场政治报复,而素里家庭正为此付出代价。”
市议员琳达·安妮斯(Linda Annis)——SPS过渡计划的坚定支持者,也是洛克在2026年10月市长选举中的挑战者——发表了措辞尖锐的反驳,指责洛克将这份预算草案“又一次变成她反SPS的政治工具”。
安妮斯表示,洛克所批评的成本上升,很大程度上正是源自洛克本人试图阻止和逆转自2018年启动但屡遭延误和诉讼的警务过渡计划。

她说:“这件事花的时间比赢得第二次世界大战还长。”指素里警务过渡至今即将满八年。她批评洛克在2022年停止招聘、试图取消SPS,并发起最终败诉的法院挑战——这些行为都增加了时间和成本。
安妮斯指出:“当她在那场昂贵的诉讼中失败后,SPS不得不重新加速招聘和扩编,而这自然带来了成本。”她还指出,SPS去年实际上有2,500万加元的盈余,并且仍在省政府提供的2.5亿加元过渡预算范围内。
安妮斯表示,部分财政压力源于“RCMP未能按原计划及时撤出素里”,这是省政府和市政府层面的运营问题,而不是SPS的过错。
她敦促洛克“全面且透明地”审查预算,而不是将其当作“政治戏剧工具”,并强调预算草案只是SPS在多年度扩编、RCMP逐步撤离中的一部分规划。

根据SPS数据,素里的人均警务成本相对较低——每位居民约476加元,而三角洲(Delta)是538加元,温哥华则为675加元。多年来,市政府官员一直指出,素里的警力规模可能无法满足其不断增长的人口、变化的治安需求以及庞大的地理区域。
SPS预算中最大的一项是劳动力成本。与2025年相比,提议的2026年预算包括6,240万加元的薪酬与福利支出,用于增加23%的员工规模——从2025年的1,039人增至2026年的1,277人,其中包括808名警员和469名文职人员。
同时,一次性的过渡开支、装备采购等成本也在增长,包括SPS计划在2026年购买75辆新车辆——68辆汽车和7辆摩托车,因为从RCMP移交的许多车辆已接近使用寿命。这一采购量超过历史平均年度车辆更换率的两倍。

今年秋天早些时候,洛克呼吁招聘150名新警员,以应对影响南亚社群和商家的勒索犯罪问题,并再次强调提升警力的承诺。
但纳格拉指责市长拒绝为这些新增警力提供资金。安妮斯则表示,她希望在四年内增加300名警员。
市政府接下来将正式审查SPS的预算提案。尽管洛克和安妮斯均表示支持强化公共安全,但这场争端表明,在不到一年的时间里即将到来的市政选举中,警务问题将再次成为核心议题。
来源:温哥华港湾综合
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