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据CTV报道：特朗普上任后，制造了不少混乱，挥舞关税大棒，疯狂“退群”，美国医疗系统也遭遇动荡。
BC省乘机大力吸引美国医生和护士来加工作：通过加速资格认证、简化审批流程，启动针对美国西海岸的招聘活动，向美国医疗工作者发出明确信号：“我们欢迎你！”
BC省卫生厅长乔西·奥斯本（Josie Osborne）/图源：加通社
BC医疗体系一直遭“诟病”
提起BC省医疗是真让人头疼。不仅家庭医生难找，急诊救护难等，连做个影像检查也可能要等小半年。
乳腺癌筛查一推再推，等个半年很常见
BC省放射学会和全省各地转诊患者的医生表示，预约和处理乳腺成像的延迟正在恶化，使患者在应对一个日益人手短缺和资金不足的复杂系统时陷入困境。
放射科医生协会主席、Kelowna General医院的执业放射科医生Brenda Farnquist表示，财务问题、人手短缺和对筛查的增加需求正在延长BC省乳腺成像的等待时间。
Westcoast Women’s Clinic的医生Dedeshya Holowenko表示，随着工作人员努力为患者安排关键的后续筛查，他们也遭遇到了越来越长的延误。她说：“我有的患者已经在检查中发现了肿块，但是在寻找诊断性乳腺X线摄影检查时不得不打电话到三四个不同的地方，因为我们得到的第一个预约是六个月后，这还是有明显肿块的情况。”
Farnquist表示，她听说有些预约需要等待六个月，而省内偏远地区的患者可能需要更长时间。
图源：CTV News
工作量暴涨，收入增加慢，人员短缺
Holowenko表示，当前系统中的延误是多层次的，不仅限于乳腺癌筛查。
Farnquist表示，医学影像技术人员和进行乳腺成像的放射科医生严重短缺也是这一问题的原因之一。公立社区影像诊所也面临着财政压力。她说：“一些诊所甚至难以维持更新的设备。因此，一些诊所甚至选择在设备故障后不再更换乳腺X线摄影设备，因为这根本不值得。”
媒体已经收到了来自Fraser Health旗下多家医院的多位技术人员的反馈，他们表示，近年来他们的工作量增加了，但工资并没有大幅增加，也没有认可他们现在必须处理的不间断的工作和巨大的患者负荷，同时还要注意救生细节。
图源：CBC News
“趁火打劫”：BC省瞄准美国医疗人才
BC省卫生厅长乔西·奥斯本（Josie Osborne）周二宣布，BC省将推出一系列改革措施，加速认可美国医生和护士的资格认证。
奥斯本直言不讳地表示：“由于美国边境以南的不确定性和混乱局势，我们迎来了前所未有的机会，能够吸引有意搬到加拿大的专业医疗人员。”她甚至调侃道：“现在正是来BC省的好时机，我们欢迎你们来到我们美丽的省份！”
这一举措的背景是美国医疗系统近年来面临的诸多挑战，包括退出世界卫生组织、公共服务削减以及对生育权的争议。这些因素导致许多美国医疗工作者对职业环境感到不满，甚至考虑离开。BC省正是看准了这一时机，决定“挖墙脚”，吸引这些人才北上。
图源：BC省政府
快速通道开启：美国医生护士“免试上岗”
为了吸引美国医生，BC省政府与BC省内外科医生学院（College of Physicians and Surgeons of BC）合作，建立了一项直接审批流程。持有美国医学专科委员会（American Board of Medical Specialties）认证的美国医生，无需进一步评估、考试或培训，即可在BC省获得完整执照。
这一改革将大幅缩短美国医生在BC省执业的等待时间，消除他们在获取执照过程中遇到的障碍。
对于护士，BC省也采取了类似的简化措施。美国注册护士将能够直接向BC省护士和助产士学院（BC College of Nurses and Midwives）申请执照，而无需通过第三方机构的额外评估。学院将通过美国全国护士执照与纪律数据库（U.S.’s national nurse-licensure and disciplinary database）审查申请人的教育背景、注册情况、考试成绩及监管记录。这一变更将使美国护士的注册时间从数月缩短至几周。
这些改革与安大略省、新斯科舍省和新不伦瑞克省最近实施的措施相一致，旨在为加拿大各省吸引更多国际医疗人才。
BC省卫生厅长乔西·奥斯本在今天的发布会上。图源：环球新闻
招聘攻势：美国西海岸成重点目标
除了简化认证流程，BC省还计划在美国西海岸启动一项大规模的招聘活动。2025年春季，该省将重点针对华盛顿州、俄勒冈州和加利福尼亚州开展营销招聘活动。这些州不仅地理位置靠近BC省，还拥有大量高素质的医疗工作者。
招聘活动将突出宣传BC省在癌症护理、急诊科等关键岗位的需求，同时推广面临人员短缺的农村社区。奥斯本表示：“我们将向美国医疗工作者展示BC省的独特优势，包括美丽的自然环境、完善的公共医疗体系以及更具竞争力的执业环境。”
这一招聘攻势并非BC省的首次尝试。去年，该省曾在英国和爱尔兰开展类似的医疗专业人员招聘活动，并取得了显著成效。此次针对美国的招聘活动，将进一步扩大BC省在国际医疗人才市场的影响力。
图源：BC省政府
“网络配对”初见成效
BC省的这些举措并非空穴来风，而是建立在该省近年来在加强初级医疗方面取得的进展之上。自2019年推出健康连接注册系统（Health Connect Registry）以来，BC省已帮助越来越多的居民与初级保健提供者建立联系。
2024年，创纪录的近25万人获得了初级保健服务，相当于每天约680人成功匹配。这一数字远高于2023年的18.6万人和2022年的13.1万人。
此外，自2023年新医生薪酬模式推出以来，BC省新增了1,001名家庭医生。自2018年以来，该省的执业护士数量几乎翻了三倍，目前超过1,200人，其中2024年新注册的执业护士达到178人。这些数据表明，BC省在改善医疗服务方面取得了显著进展。
然而，奥斯本也坦言：“尽管我们已经取得了重要进展，但仍有许多工作要做。”她强调，随着BC省人口的增长和老龄化，初级医疗需求将持续增加。因此，吸引更多国际医疗人才仍是该省的重点工作之一。
无论如何，BC省已经向美国医疗工作者发出了明确的信号：“我们欢迎你！”接下来，就看他们是否愿意“北上”了。
来源：大温炬焦综合