据温哥华港湾综合报道:加拿大统计局最新数据显示,加拿大各省与地区的平均工资差异巨大,生活成本与收入水平的不匹配成为民众关注焦点。
9 月份,全国平均每周工资达到 1,317.09 加元,同比增长 3.1%,环比上涨 0.7%。消费者物价指数(CPI)同比上涨 2.4%,总体工资涨幅与通胀大致同步。但各省情况差异明显,有些地区工资增幅甚至赶不上生活成本上升。

就业人数下降,职位空缺上升
尽管平均工资上涨,但 9 月就业人数减少 58,000 人,主要集中在教育、制造业和科技领域。与此同时,全国职位空缺数升至 486,000 个,是自 2024 年 1 月以来首次增加,其中建筑与制造业招聘需求明显扩大。平均每周工作时长略微上升至 33.4 小时,但仍低于去年同期。
各省及地区工资概览(税前、含加班)
三大特区
* 努纳武特:1,759.48 加元/周(约 91,493 加元/年),同比 +0.5%
* 西北地区:1,743.46 加元/周(约 90,660 加元/年),同比 +2.6%
* 育空:1,510.97 加元/周(约 78,570 加元/年),同比 +3.9%
北部地区再次领跑全国,主要因偏远地区生活成本高,雇主需提供更高工资以吸引专业人才。

西部省份
* 阿尔伯塔:1,369.63 加元/周(约 71,221 加元/年),同比 +1.6%
* BC 省:1,309.99 加元/周(约 68,119 加元/年),同比 +1.8%
* 萨斯喀彻温:1,274.36 加元/周(约 66,267 加元/年),同比 +3.8%
* 曼尼托巴:1,187.95 加元/周(约 61,773 加元/年),同比 +3.2%
阿尔伯塔省依然保持省级最高平均工资,但增幅放缓。萨省与曼省增幅更高,而 BC 与阿省涨幅未完全追上通胀。
中部省份
* 安大略:1,354.05 加元/周(约 70,411 加元/年),同比 +3.2%
* 魁北克:1,274.29 加元/周(约 66,263 加元/年),同比 +3.7%
安省仍为全国高薪省份之一,魁省持续缩小差距,两省平均工资均高于全国平均水平。

大西洋省份
* 纽芬兰与拉布拉多:1,288.42 加元/周(约 66,998 加元/年),同比 +2.9%
* 新不伦瑞克:1,205.60 加元/周(约 62,691 加元/年),同比 +4.6%
* 新斯科舍:1,185.76 加元/周(约 61,660 加元/年),同比 +5.5%
* 爱德华王子岛:1,146.03 加元/周(约 59,594 加元/年),同比 +4.8%
尽管大西洋省份工资水平仍偏低,但增幅领先全国,其中新斯科舍省以 5.5% 的涨幅位居全国第一,P.E.I. 与新不伦瑞克紧随其后。
工资涨幅对比
* 最高增幅:新斯科舍(+5.5%)、P.E.I.、新不伦瑞克、育空
* 最低增幅:努纳武特(+0.5%),阿尔伯塔与 BC 省增幅未赶上通胀
这意味着,尽管某些地区工资绝对值高,但实际购买力提升有限;而一些低收入地区因涨幅较高,实际生活能力有所改善。

对个人财务的启示
即便收入高于全国平均水平,也不代表生活压力小。高租金、高食品及交通成本地区,会快速吞噬收入。相反,在生活成本低的省份,即便工资不算高,也能保持相对宽裕的生活水平。了解所在地区的工资水平与生活成本,对个人预算和财务规划至关重要。
来源:温哥华港湾综合
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